招生技巧——学管师工作职责、要求及奖罚措施
一、职责
1、关注学生,协助1对1老师做好学生的思想工作,加强沟通;
2、关心学生,协助家长管理学生在校期间的生活事宜;
3、关爱学生,培养学生与学校及老师之间的感情,稳定生源。
二、要求
1、每个学管师管理10到15名学生;
2、由1对1老师兼任,尽量安排该生1对1老师管理;
3、每天关注学生的作业吧状况和生活状况,发现问题及时处理;
4、每周至少跟学生家长做一次电话沟通或面对面沟通,收集家长的意见和建议,及时反馈给相应主管部门;
5、检查学生的《成长记录本》,督促辅导老师认真填写;
6、每周做一次周总结,记载到《成长记录本》,会同学科老师调整培养方案;
7、经常跟学生接触、谈心、关注,了解学生的思想动态,发现问题及时调整,以保证学生级积的学习心态;
8、关注学生的剩余课时次数,提醒咨询师或教务人员及时进行续费;
9、每月做一次月总结,组织召开家长会;
三、奖罚
1、按学管师管理学生人数每月发放补贴,标准为:高中生20元,初中生25元,小学生30元;
2、如果管理的学生出现不正常退费,所有补贴全部扣回;
3、因学管师工作不到位原因被家长投诉,投诉一次扣20元,投诉2次扣50元,投诉3次以上,取消该生全部补贴,取消管理资格;
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