美容院店长如何征服美容师

来源:拓客公司  发布者:拓客公司  发布时间:2014-08-14 12:07:02  查看:

摘要:  很多美容院都会出现美容师留不住、美容师不好管理的时候,这两种问题如果频频出现,那就是美容院店长管理不到位的问题了,美容师之所以选择你的美容院无非有两种情况,一、美容师老手,希望
  很多美容院都会出现美容师留不住、美容师不好管理的时候,这两种问题如果频频出现,那就是美容院店长管理不到位的问题了,美容师之所以选择你的美容院无非有两种情况,一、美容师老手,希望能够在美容院拿到更多的待遇;二、美容师新手、希望能够在美容院扎扎实实的学到东西,如果本领学到手,待遇没涨,跟第一种仍然一样,最后选择了跳槽;归根到底,最后帮助竞争对手培养了人才。倘若是美容师不好管理,那就是你美容院的管理问题,那么,小编告诉您美容院店长如何去征服美容师呢?
  一、规范的管理制度
  美容师不好管理,那就是美容院的管理制度出了问题。美容院需要明确等级制度,只有明确了等级制度,才能养成美容师服从管理的心态,美容院在最初招聘美容师,为了能够让美容师尽快适应美容院的环境,防止跳槽等等,会让美容师直接喊姐姐、阿姨等等,以此来拉近与美容师的关系,在美容院发展的最初,可能会觉得你的美容院以你的管理模式,发展的非常好,整个美容院很温馨、和谐,但是随着时间的发展,这些情感枢纽最终会成为你美容院发展的障碍。
  例如:有的美容院店长跟美容师的关系非常好,经常一起出去逛街,一起吃饭,亲密无间,等到你的美容院发展到一定的阶段后,这位美容师毕竟属于元老级员工,当初的懒散习惯已经形成,等到你美容院的后起发展时,你的美容院需要扩大,需要在纪律、服务上加强时,元老级美容师总会不听取你的意见,仍然我行我素,给美容院带来坏的作用,所以,美容院不能够依靠关系来搞好美容院的关系。
  二、在待遇上满足美容师
  当美容院以权力和制度去管理时,我相信美容院的气氛还是相对比较严肃的,美容院店长会觉得,很多美容师可能会习惯不了这样的环境,跳槽几率会大大增强,其实这样的分析也没错,的确如此,人们总喜欢往温室里面去钻,对不适应的环境总希望去脱离。
  但是回归到现实中来,就像我开头一段说的,美容师为什么来到美容院呢?赚钱!这个才是她们到此的目的,所以,就算你把关系处理的再好,如果在待遇方面不能满足,也无济于事,如果你能够将待遇满足她,让她觉得她离开了这里,就拿不到像这么高的工资了(当然,是针对有一定能力的美容师),美容师自己也会这样去掂量自己,即使不喜欢这个美容院,但是也不会去选择跳槽,同时也会服从美容院的管理,她对这个美容院的情感也会是又爱又恨。
  三、为美容师做梦想规划
  每一个人都会有自己的梦想,无论她是从事在哪一行业,如果一个美容师没有自己的梦想,整天漫无目的的工作,而且每个月也是月光族,那么她在美容院工作也会越来越没劲,像这样的一类人总会换工作,甚至会换行业等等。美容院店长应该帮助美容师们铸造梦想,并能够帮助她们去向梦想靠近,让美容师不再是漫无目的的去工作,让其梦想与美容院绑定在一起,相信对美容院的整体实力都会有很大的提升。
  四、美容师采用合同制
  很多美容院在招聘美容师的时候,都不会去和美容师签订合同,美容院觉得没必要,同时也是为了省钱,但是如果能够在美容师的合同中限制美容师的一些行为,我相信能够减少美容院的跳槽几率,在这里一点上相信很多签过用人合同的美容院都会深有体会。
  五、合理的激励措施
  在美容院经营管理中,美容院同时也要多做一些激励的措施,促使美容师能够在美容院工作能够找到自我,找到工作的激情,通过这种方式美容院也能够树立更多的正能量,同时美容院店长对于做得好的美容师,要能够在晨会上得到表扬,这样,美容师的工作得到了认可,会在美容院更努力的去做,被认可是一件很重要的事情,这样美容院也会不断的拔高,也会有领头羊。
  每个美容院都有自己的元老级员工或是核心员工,她们在美容院中起着举足轻重的地位,能够合理的分配她们、管理她们是相当重要的,当然,一个美容院难免会有新员工入职,如何让新老员工融洽的相处也是一个问题,所以,美容院店长需要学会征服新老员工,让美容院的力量不要出现断层。
  



中宾科技 专注线上线下拓客服务 全国连锁服务平台

咨询邮箱 :
wangbingcn@qq.com
在线咨询
  • 非常感谢专家的悉心指导!!期待下次!!

    t** 评价拓客老师 葛纯洁

    2017-05-02

  • 第一次咨询感觉良好,期待下次

    评价拓客老师 李艳

    2017-05-02

  • 很专业。 效果明显。

    各** 评价拓客老师 刘远芳

    2017-05-02

  • 挺好的,感觉不仅拓客上的问题解决了,连品牌觉悟都高了好多…

    N** 评价拓客老师 蔡艳

    2017-05-02

  • 很好很强大,清晰,明朗,还会再来咨询

    珊** 评价拓客老师 姚君

    2017-05-02

  • 通过跟专家的交流,我对拓客的问题有了一个全面的认识。

    小** 评价拓客老师 王东

    2017-05-02

  • 非常喜欢陈专家,特别认真耐心的帮我讲解,而且看的很准,指引的也很明确,指导了我拓客应该注意什么,我们拓客确实也有专家所说的那些问题,专家对我的帮助很大感谢感谢!

    枫** 评价拓客老师 陈俞均

    2017-05-02

  • 感谢刘沁专家,我们都聊成好朋友了,喜欢你

    观** 评价拓客老师 刘沁

    2017-05-02

  • 崔专家很有耐心的帮我分析我拓客的问题,教我如何解决门店问题。听完以后感觉豁然开朗,拓客现在好多了!谢谢

    差** 评价拓客老师 崔加运

    2017-05-01

  • 还是比较坦率认真负责的一位咨询师

    烟** 评价拓客老师 付剑鸿

    2017-05-01

  • 第一次咨询,中宾科技专家还是很不错的,很耐心的听我嘚吧了很长时间,分析了下拓客问题,希望能在中宾科技帮助下早日完成拓客。oyeah

    a** 评价拓客老师 汪莺

    2017-05-01

  • 谢谢,很专业的一次咨询,但让我觉得很专业,可信任,很好

    ** 评价拓客老师 孙恩

    2017-05-01

营销顾问 网络顾问 品牌顾问 电商顾问 微商顾问 项目顾问

客户服务电话(7×24)

24小时在线客服

扫一扫关注我们

成都中宾科技有限公司    邮箱:wangbingcn@qq.com    QQ:610000    地址:四川省成都市锦江区红星路三段1号IFS国际金融中心
友情链接:中宾科技官网   微信群发布平台   期刊界   网站建设   太原网站建设   IT外包   南海网络公司   太原seo   软件下载中心   第三方支付接口   北京SEO   软文发布   香港高防服务器   开店网加盟平台   开店网加盟平台   全网整合营销   十堰网络公司   济南网站建设   北京SEO   MYSQL   郑州做网站公司   青岛网站优化   成都网站优化   windows7旗舰版原版   54CMO   阜阳网站建设   呼叫中心   武汉seo   郑州SEO优化   惠州seo   乌鲁木齐网站制作   

蜀ICP备12028468号 增值电信业务经营许可证:蜀B2-20120251 公安机关备案号:蜀32058202010001号 | 互联网新闻信息服务许可证编号:1312006002

中宾科技拓客系统官网 版权所有 蜀ICP备11034693号 Copyright © 2013-2018 http://www.tuoke.net.cn/, All rights reserved. 蜀ICP备14012067号-7

网络拓客系统网络拓客系统_网络拓客工具_网络拓客软件_网络拓客平台